条件は次のとおりです。

  • 譲受人は、移籍前に少なくとも3か月間、会社で雇用されていなければなりません。
  • 譲受人の総給与は、1か月あたり2,186.28€以上でなければなりません。
  • ミッションが完了していない場合、1回、場合によっては2回更新できます。
  • 就労ビザは雇用主と職位にリンクされています。

利点は次のとおりです。

  • 職位要件を満たす代替候補者のフランスでの事前選択は不要です。
  • 譲受人は、自宅またはホスト会社の給与計算(つまり、ローカル契約または出向)にいる可能性があります。
  • 譲受人の配偶者はフランスで働く権利を持っています。
  • 譲受人が現地契約を結んでいる場合、フランスの医療制度へのアクセスが許可されます。

条件は次のとおりです。

  • 譲受人の給与は最低賃金以上でなければなりません(つまり、月額1,457.52ユーロ)。
  • 雇用主は、地元のフランス人、EU、またはすでに労働許可の恩恵を受けている外国人の上に、必要な立候補プロファイルを実証しなければなりません。
  • 例外は、不足している特定の作業分野(IT技術者、経理部長、建設作業員など)に適用されます。
  • 譲受人の配偶者には働く権利がなく、場合によっては居住カードの恩恵を受けることができません。 償還は、特定の条件下で18か月後にのみ可能です。
  • ビザは、最初の2年間、雇用主と職位にリンクされています。

利点は次のとおりです。

  • 最初の5年間は、毎年自由に更新できます。
  • 5年後、10年の就労および居住許可が要求される場合があります。
  • 上記の許可は、指定された国籍(つまり、セネガル、モロッコ、コートジボワールなど)の3年後にも要求される場合があります。
  • 譲受人には、フランスの医療システムへのアクセス権が付与されます。

条件は次のとおりです。

  • 譲受人は、就職ポジションに対応する卒業証書または3年の実務経験を持つ5年の高校卒業後の研究を取得している必要があります。
  • 譲受人の年salは52,750ユーロ以上でなければなりません。
  • 譲受人の配偶者には働く権利があります。
  • 無期限の更新期間があります。
  • 就労ビザは、24か月(2年間)雇用主と職位にリンクされています。

利点は次のとおりです。

  • 譲受人の配偶者には労働許可が与えられます。
  • 18か月後、譲受人は、新しい国の当局との新しい移民プロセスを完了する必要なく、他のEU諸国の労働許可証を要求できます。
  • 職位要件を満たす代替候補者のフランスでの事前選択は不要です。

条件は次のとおりです。

  • 出向の動機となる理由が必要です(すなわち、フランスの事業体を必要とせずに、母会社のニーズに関連する新しい契約または個人の雇用)。
  • 譲受人の給与は最低賃金以上でなければなりません(つまり、1,457.52ユーロ/月)。
  • 出向の動機付けの理由に応じて、1年および通常5年以下で更新可能な一時的許可。
  • 譲受人の配偶者は働く権限がありません。
  • フランスと譲受人の母国との間で互恵協定がない場合、譲受人は社会貢献を支払う必要があり、医療給付に含まれます。

利点は次のとおりです。
なし。このオプションは最後の手段としてのみ考慮され、特にフランスに事業体を持たない企業向けです。

  • トレーニングビザ:最大18か月間有効、更新不可、
  • 科学的ビザ(研究または教育):契約が締結されている限り、
  • ビジネス許可:社長またはCEOの職務については、
  • 季節労働者のビザ、
  • 独立労働者(建築家、ジャーナリスト、弁護士など)のビザ、
  • 「能力と才能」:優秀な労働者(アスリート、ミュージシャン、俳優など)。
  • 3か月未満の短期ビザは更新不可のままです。

当社の専門サービスは、スムーズな移民プロセスと成功した到着を保証します。 明確で簡潔なケース管理戦略を活用することにより、クライアントに最適な期限を保証することができます。

エグゼクティブリロケーションのフランスの環境に関する深い知識とフランスの施設のロジスティクスの適切なナビゲーションにより、私たちはフランスへの入国手続きのパートナーとして選ばれました。 お客様の新しい環境への統合は、明確なビザと入国手続きによって支援されます。 外国にいるときに援助を受けたり、外国当局と取引することには多くの利点があります。

私たちが提供するいくつかの利点は次のとおりです。

  • フランス当局との擁護、
  • 効果的な時間管理と費用効果の高い公式翻訳、
  • 個々のプロフィールに基づいて、ビザが適切なコンサルティングサービス、
  • 現場では、フランスのさまざまな管理事務所での直接的なサポート、
  • 政府の書類の事前完了と事前審査、
  • 紹介状の起草、
  • 日々のオンサイトフォロースルーなどの結果としての特権的な連絡先

ビザプロセス

  • 完全な紹介ファイルは、レビューのためにフランスの労働当局に提出され、
  • レビュー期間:平均2か月、
  • 承認されると、ファイルは譲受人の母国のフランス領事館に送信され、
  • ビザは本国のフランス領事館から受け取り、
  • ビザは3か月から1年有効で、
  • フランスへの渡航には、ビザの発行が正式に許可されますが、
  • ほとんどのプロファイルについて、到着後すぐにフランスで健康診断が行われます。
  • 労働許可証は、健康診断の後に付与されます。
  • その後、地元の「県」から居住許可が要求される場合があります。
  • 居住許可は、ビザの種類に応じて、1年から3年まで有効です。

フランスでは、プロの転勤に関して4の主要な移民アプローチがあります。 入国管理に関する法律と要件は予告なく変更されるため、最新情報についてはお問い合わせください。

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