外国人従業員のクォータ(制限パーセンテージ)

外国人労働者の雇用は、クォータまたは制限によって規制されています。 ペルーに設立された国内および外国企業は、企業の総従業員の最大20%まで外国人居住者を雇用できます。 また、給与が給与総額の30%を超えてはならないことを知っておくことが重要です。

多国籍企業が現地の法律に従ってペルーの労働契約を起草し、外国人従業員を雇用するのを支援しています。 特定の条件下では、これらのクォータを免除される可能性があります。 さらなるカウンセリングについては、弁護士にお問い合わせください。

ペルーで就労許可を取得する手順

  • 作業契約の草案とレビュー
  • 手紙、POA、宣誓供述書などの準備
  • ドキュメントの署名とコレクション
  • 労働省への労働契約の提出
  • ペルー企業への労働契約の承認と通知
  • インターポールクリアランス
  • 対応する文書の準備、収集、翻訳、合法化
  • 入国管理局の前でのビザ申請(スペイン語版)
  • 外国人記録への登録と住民カードの収集

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